Gelişen İş Bilinci Eğitimi

Gelişen İş Bilinci Eğitimi 

İş hayatında, işe ve yüke omuz verenlerin sayısı azalmıştır. Bu durum, bazı çalışanlara daha az, bazılarına ise daha fazla iş yüklenilmesine neden olabilmekte ve bu durumda örgütsel adalete zarar vererek, çalışanların örgütsel bağlılığına ve dolayısıyla iş performansına zarar vermektedir. Bu bağlamda çalışanların bilinçli olması ve omuzlarında ki yükün farkına varıp daha ciddiye almaları hatta kurumsal yapıların işleyişine adapte olmak için farklı yöntemler öğrenilmek için hazırlanmış bir eğitimdir.

EĞİTİMİN İÇERİĞİ

• • Görev Tanımlarına Uygun Çalışma Yapılması
  • İşlerin İş Süreçlerine Uygun Yürütmesinde Dikkat Edilecek hususlar
  • Takım İçi İç Kontrol Mekanizmalarının İşletilmesi
  • Takım İçi Koordinasyonu Sahiplenme Yolları
  • İş bilincini Artıracak Örgütsel Adaletin Tesisi
  • İş sahiplenmesini ve bilincini Artıracak Örgütsel Vatandaşlığın Tesisi
  • İş ve Çalışma Yaşamında “İş Bilinci” Uygulamaları
  • Mal-Hizmet Üretiminde bilinçli olmak ve bu bağlamda artan verimlilik Kavramı
  • İş Yaşamında Bilinçli Çalışma Teknikleri
  • İş bilincini Azaltacak Hataların Tespiti ve Yok Edilmesi
  • İş Bilincini Azaltacak darboğaz-Tıkanmaların Tespiti ve Giderilmesi
  • İş ve Çalışma Yaşamında “İş Bilincini Artırma” Uygulamaları
  • İdeal iş yapış şekilleri ve iş bilinci örnekleri
  • İş Bilinci ile kurumsal kimlik oluşturma

KİMLER KATILABİLİR

Şirket çalışanları, Firma geliştirme departmanı çalışanları, İK Çalışanları ve Uzmanları, Yöneticiler, Pazarlamacılar, Satış Temsilcileri ve İş yaşamıyla ilgili daha kısa sürede adapte olmak isteyenler